臨近春節(jié)，年終獎(jiǎng)的發(fā)放成為各位職場(chǎng)人的心頭大事。在過去一年里，有多少職場(chǎng)人的理財(cái)是正收益呢？在"全民基金熱"的時(shí)代，如何利用手中的錢，實(shí)現(xiàn)財(cái)富增值最大化？

最近，陸金所控股再度聯(lián)合脈脈，開展了《2021職場(chǎng)人年終獎(jiǎng)?wù)嫦嗾{(diào)研》（下稱"調(diào)研"）數(shù)據(jù)顯示，拿到年終獎(jiǎng)的職場(chǎng)人中，有56.44%的人在用年終獎(jiǎng)投資理財(cái)，其中，僅有47%的職場(chǎng)人在理財(cái)市場(chǎng)賺到了錢，而24.41%的人表示自己不僅沒賺到錢，錢包還縮水了。

此外，本次年終獎(jiǎng)?wù){(diào)研還特別從陸金所控股旗下平安普惠獲取小微企業(yè)樣本，調(diào)查顯示2021年超五成小微企業(yè)認(rèn)為生存環(huán)境有所好轉(zhuǎn)，七成接受調(diào)研的小微企業(yè)表示會(huì)發(fā)年終獎(jiǎng)。

年終獎(jiǎng)上交伴侶的男性是女性的近四倍

目前距離春節(jié)不到一個(gè)月的時(shí)間，"有沒有年終獎(jiǎng)？"成為職場(chǎng)人關(guān)注的問題。陸金所調(diào)研顯示，確認(rèn)可以收獲年終獎(jiǎng)的人數(shù)占比41.05%，超過3成的職場(chǎng)人還不確定是否會(huì)收到年終獎(jiǎng)，特別值得注意的是，在年終獎(jiǎng)上交伴侶的人群中，男性是女性的3.8倍，這個(gè)數(shù)據(jù)被網(wǎng)友熱議，稱女性才是家庭的CFO。

而在面對(duì)"年終獎(jiǎng)稅制改革"問題時(shí)，四成職場(chǎng)人不知道大禮包"失而復(fù)得"，其中女性更是后知后覺。值得注意的是，"沒聽說(shuō)過"年終獎(jiǎng)稅改優(yōu)惠政策的占比高達(dá)45%，對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō)，大家更關(guān)注的是"有沒有"年終獎(jiǎng)。而對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，也有其關(guān)注的重點(diǎn)。

疫情下七成中小微企業(yè)依然會(huì)發(fā)年終獎(jiǎng)

在本次調(diào)研中，有70.27%的受訪企業(yè)表示，依舊給員工發(fā)放年終獎(jiǎng)，有24.32%的企業(yè)則表示不一定，要看本年的企業(yè)收益情況，而5.41%的企業(yè)則明確表示不會(huì)發(fā)放年終獎(jiǎng)。可見，企業(yè)的當(dāng)年收益也成為影響年終獎(jiǎng)發(fā)放的一個(gè)重要因素。

根據(jù)陸控旗下平安普惠調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，在2021年，有55.26%的企業(yè)表示相比去年，行業(yè)的生存環(huán)境有所好轉(zhuǎn)，其中有三成的企業(yè)認(rèn)為環(huán)境良好足夠正常營(yíng)業(yè)，而另外三成的企業(yè)表示市場(chǎng)需求有所回升；而27.63%的企業(yè)表示生存環(huán)境更差了，發(fā)放年終獎(jiǎng)或成難題。

中小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況也與企業(yè)的融資成功與否有關(guān)。調(diào)研顯示，有35.14%的企業(yè)表示今年的貸款融資更難了，只有13.51%的企業(yè)認(rèn)為融資相比之前更容易；而談及貸款難題，有超過半數(shù)的企業(yè)表示經(jīng)歷過無(wú)法獲得貸款的情況，其中超四成企業(yè)未獲得貸款原因?yàn)槭掷m(xù)繁瑣、資料欠缺。

職場(chǎng)人理財(cái)主流選擇，"養(yǎng)基"效益更好

年終獎(jiǎng)到底應(yīng)該怎么分配至投資理財(cái)呢？職場(chǎng)人的主流選擇無(wú)外乎是基金和股票。有79.72%的職場(chǎng)人選擇將錢拿去"養(yǎng)基"，正收益率達(dá)到45.67%；還有47.44%的職場(chǎng)人會(huì)選擇股票進(jìn)行投資，收益率達(dá)到18.70%；而剩下的職場(chǎng)人會(huì)選擇如保險(xiǎn)、信貸和黃金等穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)型理財(cái)產(chǎn)品。

但理財(cái)仍面臨著負(fù)收益的風(fēng)險(xiǎn)，65.77%的受調(diào)研職場(chǎng)人表示，自己理財(cái)虧錢的原因是受市場(chǎng)動(dòng)蕩的大環(huán)境影響；而有48.99%的職場(chǎng)人稱，自己就是缺乏專業(yè)知識(shí)才導(dǎo)致的虧錢。

撐起理財(cái)市場(chǎng)半邊天，女基民在選品上更穩(wěn)健

根據(jù)陸金所基金數(shù)據(jù)顯示，新時(shí)代基民里，各年齡段基金投資中女性占比均高于男性，在85后中女性基民的占比甚至達(dá)到60.8%，比男性高出20個(gè)百分點(diǎn)。并且在基金的交易中，女性平均持有時(shí)長(zhǎng)為256天，比男性多出3天；女性的持倉(cāng)產(chǎn)品數(shù)為4.8個(gè)，男性為5.9個(gè)；這說(shuō)明女基民在選品上更穩(wěn)健，持倉(cāng)雖低但更持久。

陸金所基金數(shù)據(jù)還顯示，2021年的基民平均持倉(cāng)金額同比增長(zhǎng)25%，且女性投資者加倉(cāng)增幅更明顯，新時(shí)代女基民撐起理財(cái)半邊天。

穩(wěn)定“贏倒”一切，越來(lái)越多投資者認(rèn)識(shí)到長(zhǎng)期持有的力量

如今，隨著老齡化社會(huì)的到來(lái)，賺錢壓力越來(lái)越大，財(cái)富的穩(wěn)定增值成為許多人關(guān)注的重點(diǎn)。如何利用工資、年終獎(jiǎng)等基本工作收入，實(shí)現(xiàn)收益最大化？ 

從陸金所與脈脈的調(diào)研來(lái)看，大部分職場(chǎng)人都認(rèn)為，年終獎(jiǎng)的最佳歸宿就是投資理財(cái)，合理配置資產(chǎn)，把錢投入基金行業(yè)實(shí)現(xiàn)小金庫(kù)的保值增值。

陸金所基金后臺(tái)數(shù)據(jù)顯示，2021年基民在產(chǎn)品單頁(yè)停留時(shí)長(zhǎng)從8784秒增長(zhǎng)到10684秒，總體時(shí)長(zhǎng)增加25%；且非貨代期持倉(cāng)產(chǎn)品數(shù)區(qū)間越大，正收益率比例越大。這說(shuō)明，基民下單前更加深思熟慮，放"基蛋"的籃子越多，正收益的可能性越高。

根據(jù)陸金所基金近期公布的2021年成績(jī)單，有超十萬(wàn)投資者開啟定投計(jì)劃，且值得注意的是，定投用戶的平均持倉(cāng)收益率是整體用戶的1.4倍，越來(lái)越多的投資者認(rèn)識(shí)到了長(zhǎng)期持有的力量。